图书介绍

节事人力资源管理【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】

（澳）琳恩·范·德·瓦根著著
出版社：上海：格致出版社
ISBN：9787543216327
出版时间：2009
标注页数：242页
文件大小：93MB
文件页数：252页
主题词：文娱活动－劳动力资源－资源管理－高等学校－教材

PDF下载

点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快]温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页直链下载[便捷但速度慢] [在线试读本书] [在线获取解压码]

点击复制MD5值：bb62f3138c92b4e28f7c6393f3c0b07a

下载说明

节事人力资源管理PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

点击复制85GB完整离线版磁力链接到迅雷FDM等BT下载工具进行下载详情点击-查看共享计划

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数要大于标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

图书目录

第1部分人力资源战略计划：建立环境1

第1章节事环境3

第2章人力资源计划18

第3章节事项目计划36

第4章志愿者管理54

第5章承包商管理74

第6章劳动法及注意义务89

第7章职位分析105

第2部分人力资源运营：建立团队123

第8章招聘和甄选125

第9章劳动力培训144

第10章岗位培训160

第11章劳动力政策及程序177

第12章组织文化193

第13章组织沟通207

第14章领导力218

第15章激励和员工保留232